Little League de beisebol é tão americano quanto a torta de maçã e Chevrolet. Desde 1938, ele ensinou as crianças a mensagem do trabalho em equipe, ajudou a aumentar a auto-estima e produzido lendas de beisebol, como Derek Jeter. Gerenciando uma equipe de beisebol da Little League pode ser uma experiência muito gratificante. Mas se você for um novo gerente, aqui estão algumas dicas úteis sobre como gerenciar sua equipe, você pode não estar ciente.

Instruções

1

Conte com a ajuda de seus amigos ou pais para ajudá-lo a gerenciar a equipe. Você não pode gerenciar com sucesso uma equipe em seu próprio país. Uma vez que você colocar a sua equipe de treinadores juntos, você pode passar a palavra sobre o seu time Little League e encontrar jogadores.

2

Práticas de programação e jogos de forma eficiente. A maioria das equipes da liga júnior realizar práticas duas a três vezes por semana. Estes são geralmente depois da escola, mas antes que escureça. Programe suas práticas por cerca de uma hora. Jogos regulares são geralmente realizadas nas noites de sexta-feira ou sábado. Você pode criar um site para os seus jogadores para manter o controle dos horários de prática e tempos de jogo.

3

Ensinar os fundamentos em prática. A prática é o momento ideal para ensinar sua equipe sobre as regras e mecânica do jogo. Um dia, você pode querer se concentrar em técnicas de rebatidas, e outra, você pode querer abordar as regras e regulamentos.

4

Faça treinos e jogos uma atmosfera divertida. Little League de beisebol é maior do que apenas o esporte. As crianças vão aprender a conviver uns com os outros eo jogo pode aumentar a sua auto-estima. Ao ensinar as técnicas crianças, certifique-se de ser paciente. Quando seu time perde um jogo, não apontam todas as coisas negativas que aconteceram. Concentre-se nas coisas boas e trabalhar na construção de confiança da equipe.